3月29日，吉林总队召开2016年科技创新工作会议，总队领导班子成员、各产业单位负责人、技术负责人、总队科技创新课题组成员、技术骨干80余人参加了会议。会议由总队长、党委书记林景胤主持。

副总队长兼总工程师刘小楼作了题为《强化创新意识，提升科技能力，为总队“十三五”发展做好科技服务》的工作报告，报告全面总结了总队2015年科学技术管理工作，对存在的问题进行了剖析，并对2016年的质量管理和科技创新重点工作进行了部署。

会议宣读了《关于成立总队科技创新课题组的通知》。《通知》明确了三个课题组的主要任务分别是：一、以市场为导向，利用新理论、新技术、新方法加强地质找矿，寻找有开发利用前景的矿产资源，力争在一些高效战略性矿产的找矿上取得突破，为总队项目申报及矿业开发作资源储备；二、紧抓城市建设、生态文明建设等重大机遇，提升技术能力，加大研发力度，在不断提高地质灾害防治工程领域技术水平的基础上，争取在水文地质、农业地质、环境地质（地下水污染、耕地污染治理）、城市地质方面有所作为，实现向水资源、清洁能源勘查利用方向的拓展，并积极介入海绵城市、地下管廊建设等基础设施领域；三、抓住国家全面构建数字中国的关键期，积极对接国家大数据战略，参与“互联网+”行动计划，研发具有自主知识产权和开发价值的地理信息产品，以具有行业特点的地理信息服务占领市场，推动测绘地理信息产业快速发展。

会上，三个课题组组长分别就找矿突破、水工环专业拓展、地理信息产品研发各自领域的发展方向和发展规划作了专题发言，他们精彩的讲解、前瞻的意识、创新的思维，使与会人员耳目一新，为之振奋，大家看到了总队未来的发展和希望。

林景胤作了总结讲话，他指出，这次会议既是一次总结表彰大会，也是“十三五”开局之年总队科技工作的动员部署大会。总队的企业定位是技术型、服务型、产业型，科技创新发展是总队的立业之基、成长之本。我们要把握当前国家对驱动创新，转型升级，提质增效政策的有利因素，全面落实集团对科技创新工作的部署和要求，主动作为，顺势而上，推动总队科技创新工作的发展。就如何做好今后的科技创新工作，林景胤提出四点要求：一是要统一思想，提高认识，切实增强科技创新的使命感和紧迫感，把推动科技进步和提升成果水平作为发展的首要任务。二是要加大人才引进力度，坚持引进和培养相结合，加强科技人才队伍建设，大力培育青年科技人才和技术领军人才，为科技创新提供人才保障。三是要实施科技创新激励机制，建立健全科技工作考核评价体系，深化分配制度改革，营造良好的科技工作环境。四是要以质量求生存，以创新求发展，加强具有总队特色的一流地勘品牌建设，打造具有较强竞争力的支柱产业，抢占市场竞争制高点。

会议还表彰了总队优秀专业技术人员、“青年技术标兵”和“青年技术能手”，颁发了优秀专业技术论文奖和优秀技术成果奖。